Physical Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124
Physical Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124

Zwolnienie lekarskie po poronieniu – jakie prawa ma pracownica i jak długo można być na L4 Poronienie to trudne doświadczenie, które niesie ze sobą nie tylko konsekwencje zdrowotne, ale także wpływa na sytuację zawodową kobiety. Pracownice, które utraciły ciążę, często…

Negatywna ocena pracownika: jak prawidłowo przeprowadzić i jakie są konsekwencje Oceny pracownicze stanowią istotny element zarządzania zasobami ludzkimi, wpływając na rozwój zawodowy pracowników oraz efektywność organizacji. W kontekście prawa pracy, obiektywność w ocenach jest nie tylko pożądana, ale i wymagana…

Urlop wychowawczy a staż pracy – co warto wiedzieć? Urlop wychowawczy to czas, który rodzice mogą poświęcić na opiekę nad dzieckiem, jednocześnie pozostając w stosunku pracy. W kontekście prawa pracy, urlop ten ma istotne znaczenie dla stażu pracy, od którego…

Ile miesięcy to 67 tygodni i co oznaczają zmiany w kodeksie pracy dla pracowników i rodzin Przeliczanie tygodni na miesiące to zagadnienie, które może budzić pewne wątpliwości, zwłaszcza w kontekście planowania długoterminowego. W artykule przyjrzymy się, jak przeliczyć 67 tygodni…

Jak udowodnić pracę w szczególnych warunkach gdy ZUS jej nie uznaje Praca w szczególnych warunkach to temat, który budzi wiele pytań i wątpliwości, zwłaszcza w kontekście uznania jej przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Artykuł ten ma na celu przybliżenie czytelnikom…

Jak banki weryfikują historię zatrudnienia klientów W obliczu dynamicznie zmieniającego się środowiska finansowego, nowe regulacje dotyczące weryfikacji pracowników w sektorze finansowym stają się istotnym narzędziem zapewniającym bezpieczeństwo i zaufanie. Wprowadzone przepisy umożliwiają instytucjom finansowym dokładniejsze sprawdzanie przeszłości kryminalnej zarówno obecnych…

Wypłata odprawy emerytalnej po zakończeniu pracy a wymagania dotyczące świadectwa pracy Odprawa emerytalna to świadczenie, które przysługuje pracownikowi w momencie zakończenia kariery zawodowej i przejścia na emeryturę. Aby uzyskać to prawo, konieczne jest spełnienie określonych warunków prawnych, które regulują zarówno…